Blog

İşyerinde geçirdiğiniz çoğu gün sizi gerçekten motive eden şeyi mi yapıyorsunuz? Eğer işimize mutlulukla bağlı olmak ve potansiyelimizi tam olarak

Son bir buçuk yıldır hem çalışanlar hem işverenler tarihte eşi benzeri görülmemiş bir dönemle karşı karşıyalar… Yapılacak iş çok ancak

Baştan anlaşalım: Para kesinlikle önemli ve çalışanlara uygun maaşları, ücret paketlerini sunmak son derece kritik. Tersini savunmuyorum. Ancak itiraz ettiğim bir

Bu cümle, Ford’un efsanevi CEO’su Alan Mulally’e ait: “Sorun siz değilsiniz, sizin bir sorununuz var” diyordu sık sık Mulally birlikte

Verdiğim eğitimler sırasında pek çok yöneticiden şuna benzer cümleler duyuyorum: “Günümüzde, özellikle genç çalışanlar çok fazla onaylanmaya ihtiyaç duyuyor”, “Ben

Esenliği stratejik bir odak noktası haline getiren şirketler, bu girişimlere yatırdıkları her bir dolar için 2 ila 4 kat arası

Candice Philipps ismini hiç duydunuz mu? Büyük olasılıkla hayır. Size kısaca öyküsünü anlatayım: Michigan Üniversitesi profesörleri Amy Wrzesniewski ve Jane Dutton,

Bu dönem, halihazırda pek çok yeni bilinmeyenle mücadele eden çalışanlar için ek bir stres dönemi olabilir, bu nedenle harika çalışmaları

Eğer bir takımı yönetiyorsanız, insanların çatışma olmadan birlikte çalışmasının ne kadar zor olabileceğini bilirsiniz. Her zaman bir şey vardır: Sarah

Birçok insan Charles Darwin’in çalışmalarını yanlış yorumluyor.  “En güçlü olanın hayatta kalması” kavramı genellikle bizler ile bağlantılıdır yani insanın kendisiyle